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A automatização dos processos de RH em hospitais pode trazer muitos benefícios, especialmente quando se trata de registros de funcionários e autônomos.

Quando se trata do bem-estar do funcionário, muitas pessoas acreditam a tecnologia pode ser uma faca de dois gumes.

A automatização no RH dos processos de gestão de pessoas é o ponto de partida da redução de custo no setor, e precisa estar no radar de todas as empresas.

Em constante atualização, o eSocial tem agora uma versão mais simplificada, reduzindo em mais de 30% o número de campos a serem preenchidos.

A inovação do RH deve ganhar cada vez mais força a partir dos avanços tecnológicos.

O RH do futuro precisa estar preparado para assumir a liderança de uma força de trabalho que será responsável pelo crescimento do negócio.

Os processos de ESG (Environmental, Social and Governance – Ambiental, Social e Governança) não são mais uma questão que possa ser postergada pelas empresas.

Embora, no passado, a Inteligência Artificial (IA) fosse tema de filmes de ficção científica, hoje a adoção da IA nos processos de RH é uma realidade...